针对老板非法集资时出纳员的责任认定，可依据以下法律条款分析：
根据《刑法》第一百七十六条（非法吸收公众存款罪）、第一百九十二条（集资诈骗罪），若出纳员与老板存在共同故意（明知非法集资仍参与），则构成共犯，需按其参与程度量刑；依据《会计法》第四十二条，出纳员若未按规定审核资金来源、伪造财务凭证，需承担行政责任（如罚款、吊销会计从业资格）；若因失职导致公司损失，根据《劳动合同法》第九十条，需向公司承担民事赔偿责任。综上，出纳员的责任核心在于“是否明知且参与”非法集资行为，以及是否违反财务法规。
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老板非法集资时，公司出纳员是否担责需结合其具体行为判断。以下分情况说明不同情形下的责任认定：
1. 若出纳员明知老板从事非法集资仍协助转账、提现等操作，可能构成非法集资共犯，需承担刑事责任（如非法吸收公众存款罪或集资诈骗罪的从犯）；
2. 若出纳员完全不知情，且严格按公司正常财务流程操作（如仅执行合法审批的付款指令），一般不承担刑事责任，但需对经手账务的准确性负责；
3. 若出纳员因疏忽未发现非法集资线索（如未核实资金来源合法性），可能因失职承担民事赔偿责任（如赔偿公司或投资人损失）。
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老板非法集资时，出纳员常因错误操作加重责任，以下是常见错误行为：
1. 销毁财务凭证“自证清白”：部分出纳员担心被牵连，私自销毁异常转账记录，反而因“毁灭证据”被认定为有犯罪嫌疑，加重刑事责任风险；
2. 擅自退还投资人资金：出纳员私下向投资人退款，可能被认定为“参与非法集资后退赃”，无法证明自身不知情，同时违反公司财务制度；
3. 隐瞒异常情况：发现老板指令异常（如要求将资金转入个人账户）仍不拒绝，也不记录异议，导致后续无法举证“被迫操作”，被推定存在过失。
若已出现上述错误操作，或需分析自身责任边界，可联系我们律师团队获取补救方案。
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老板非法集资时，出纳员可能面临以下法律风险，具体实例如下：
1. 刑事追责风险：某公司出纳员明知老板向社会公众吸收资金，仍每日提现50万元交给老板，未记录资金用途，后被法院认定为非法吸收公众存款罪从犯，判处有期徒刑1年；
2. 民事赔偿风险：某出纳员未审核付款审批单，将100万元非法集资款转入老板个人账户，公司破产后，投资人起诉出纳员失职，法院判决其赔偿投资人损失20万元；
3. 职业信用风险：某出纳员因参与非法集资被吊销会计从业资格，个人征信记录标注“金融违法”，后续无法从事财务岗位。

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